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????为全面落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神和全面依法治国工作部署要求，贯彻习近平法治思想，现就县经济信息委2024年度法治政府建设工作报告如下：
一、深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会和习近平法治思想，认真履行党政主要领导第一责任人职责。
我委党政主要领导高度重视法治政府建设工作，认真履行第一责任人职责。落实党委会议“第一议题”制度和法治学习制度，结合党的二十大和二十届二中、三中全会精神学习贯彻，持续开展习近平法治思想学习；按照党的二十大及二十届二中、三中全会部署要求，扎实推进法治政府建设工作，结合经济信息委业务工作，细化量化任务，落实到工作各环节，建立健全各项制度，实施闭环工管理；党委班子成员带头做好尊法学法守法用法的模范，运用法治思维和法治方式推动业经济高质量发展。
成立以党委书记为组长，各委领导为副组长，各科室负责人为成员的县经济信息委法治政府建设领导小组，明确分管领导具体抓，政策法规科负责日常工作，形成牵头科室与职能科室各司其职、各负其责、相互配合、统筹推进的工作格局。坚持做到党委对法治政府建设工作有布置、有落实、有督促。
二、务实推进法治政府建设工作
（一）加强服务保障，法治护航工业经济高质量发展。积极推动成渝双城经济圈产业协同发展，聚焦制造业、物流、贸易等重点方向，落实《忠县积极融入西部陆海新通道五年行动方案》，细化工作举措；深入推进“三攻坚一盘活”改革，抓好工业园区改革攻坚行动，夯实“千亿工业”基础。开展“产业链+法律服务”行动，引导法律服务机构积极为现代产业体系建设提供法律服务，护航企业健康成长、行业良性发展、产业提质增效，促进了忠县工业经济高质量发展。
（二）提升服务质效，推动优化法治化营商环境。迭代升级优化营商环境“三会三员、两评两督”工作机制、“走宣解”服务民营经济和重点企业“四定八帮”专班服务机制，清理妨碍全国统一大市场建设的政策措施，依法保护民营企业合法权益，保障民营企业依法公平参与市场竞争、平等使用生产要素。优化行政审批流程、落实“惠企政策包”，通过“企业吹哨·部门报到”机制解决企业困难问题，积极为企业争取专项资金、协调融资，保障要素供给，切实降低企业生产成本，促进正常生产，有效缓解企业经营难点和堵点。
（三）强化依法决策，落实重大决策规范化。全面贯彻落实《忠县重要决策“一调三征求、三审四评估”工作机制》，深化完善重大决策跟踪反馈和评估制度；严格履行公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定等法定程序。我委涉及的燃气特种经营权许可、招商项目协议等重大事项，均按照要求进行社会稳定风险评估、合法性审查、公平竞争审查、集体讨论决定等程序；同时，聘请法律顾问从合法性、必要性等方面进行审核把关。
（四）加大行政监督，完善依法行政制度体系。一是强化规范性文件的制定与管理，健全动态清理与法律法规相结合的清理机制，严格按照规范性文件管理要求，做到起草前期调研、征求意见、初步草拟、法规内审、报送审查、公告生效等程序办理。二是完善行政执法责任制度体系，落实节能降耗、电力、燃气、石油液化气等行政执法工作责任制，落实行政裁量权基准制度，规范行使行政处罚裁量权；按照全市统一行政处罚文书规范和文书模版，开展重点执法案卷评查；不断优化服务，建立行政执法监督员和行政执法监督卡制度，强化涉企执法社会监督，加强执法人员作风建设，促进公正文明执法。
（五）积极推动落实，促进矛盾纠纷处置化解法治化。常态化开展信访工作“三查四化解、两稳两处置”、安全生产“五查四改月述考”工作，深入开展矛盾纠纷“大排查大起底大化解”专项行动；建立委领导接访下访工作机制、矛盾纠纷排查台账、信访稳定问题清单，依法规范信访件办理，做到无事不激活，有事不激化，依法依规处置化解劳资、欠薪、经济合同等涉企矛盾纠纷事项；增强企业职工法治观念，提高企业法治化管理水平。全年，排查化解有关问题52件，化解率100%；处置化解信访积案3件次，市级信访督办件1件，网上信访投诉19件次，做到事心双解，确保了经信系统平安稳定，法治建设工作展现新格局。
三、存在的主要问题
我委的法治政府建设工作虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足、困难和问题。主要表现为机关工作人员的学法系统性不够，自觉运用法律手段解决各种矛盾和问题的意识不强，能力有待提高；部分企业管理者对依法治企重视不够。
四、2025年工作打算
2025年，我委将在县委、县政府的领导下，在上级部门的指导下，进一步贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神和习近平法治思想，突出重点，创新思路，努力提升我委法治政府建设工作水平，重点抓好以下工作：
一是持续规范行政行为。全面贯彻落实《忠县重要决策“一调三征求、三审四评估”工作机制》，深化完善机关重大事项决策机制，严格规范行政决策行为。
二是继续做好规范性文件管理。严格按照规范性文件制定管理程序，确保出台的规范性文件，合法、科学，具有可操作性。同时做好政府信息公开，严格执行行政审批许可。
三是健全审批程序。按照“规范程序、简化环节、加强监督、明确责任”的要求，不断健全完善操作简便、制约有效的行政执法程序。
四是开展法治培训。抓好干部职工法制教育培训，进一步完善干部职工学法机制，推进法律培训工作，增强干部职工的法治意识，推进法治机关建设和法治进企业活动。
